※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1RNm2zUk ]
作者: z770808 () 看板: Gossiping
標題: [新聞] 中小企業總會 呼籲不應統一調薪
時間: Mon Jul 30 20:12:41 2018
1.媒體來源:
蘋果日報
2.完整新聞標題:
中小企業總會 呼籲不應統一調薪
3.完整新聞內文:
全國中小企業有140萬家以上，佔全國企業的97.6%，最近因政府即將調高勞工薪資，陸續
有許多中小企業提出強烈反對意見，認為中小企業各行各業不同，城市鄉村不同，利潤高
低不同，全國中小企業總會理事長李育家建議，政府不應以統一調薪方式進行，而應以市
場機能決定，並考量不同行業的中小企業。
全世界的中小企業勞資關係台灣應屬勞資雙方最為和諧之一，老闆體貼員工，經營賺錢，
老闆一定捨得加薪，照顧員工，薪資福利不好員工自然會走人，有福同享，有難同當，希
望基本工資不要齊頭式的調太高，應以市場物價指數，通貨膨脹為基礎，再考量各行業經
營狀況，以免中小企業成本加劇經營陷入困境，如此不但無法照顧員工，也將造成勞資對
立雙輸情境。
4.完整新聞連結 (或短網址):
https://tw.finance.appledaily.com/realtime/20180730/1401447/
5.備註:
幹話連篇
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作者: z770808 () 看板: Gossiping
標題: [新聞] 中小企業總會 呼籲不應統一調薪
時間: Mon Jul 30 20:12:41 2018
1.媒體來源:
蘋果日報
2.完整新聞標題:
中小企業總會 呼籲不應統一調薪
3.完整新聞內文:
全國中小企業有140萬家以上，佔全國企業的97.6%，最近因政府即將調高勞工薪資，陸續
有許多中小企業提出強烈反對意見，認為中小企業各行各業不同，城市鄉村不同，利潤高
低不同，全國中小企業總會理事長李育家建議，政府不應以統一調薪方式進行，而應以市
場機能決定，並考量不同行業的中小企業。
全世界的中小企業勞資關係台灣應屬勞資雙方最為和諧之一，老闆體貼員工，經營賺錢，
老闆一定捨得加薪，照顧員工，薪資福利不好員工自然會走人，有福同享，有難同當，希
望基本工資不要齊頭式的調太高，應以市場物價指數，通貨膨脹為基礎，再考量各行業經
營狀況，以免中小企業成本加劇經營陷入困境，如此不但無法照顧員工，也將造成勞資對
立雙輸情境。
4.完整新聞連結 (或短網址):
https://tw.finance.appledaily.com/realtime/20180730/1401447/
5.備註:
幹話連篇
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→ realtw: 經濟學人?哈 原來加上這四個字 連人名都沒有的就變權威了11/16 14:19
→ realtw: 我也是經濟學人 我權威嗎11/16 14:19
→ realtw: 台日韓新某經濟學家=全世界=權威11/16 14:21
→ realtw: 知道啊 經濟學人是英國一個小報啊 就是故意留梗啊11/16 14:42
→ realtw: 本來就是酸這個野雞雜誌有沒有權威性 你還較真上了XD11/16 14:43
《經濟學人》，創刊自1843年，發行量每周120萬份。2002年時營業額為2.27億英鎊。 --
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